El gran valor de un Hotel es su LIMPIEZA, nadie descansa feliz en un hotel sucio.
Tres objetivos: habitaciones impolutas, equipos felices y huéspedes felices.
La digitalización es importante, pero en Housekeeping tenemos que trabajar la motivación, la comunicación en el equipo y el sentido de pertenencia, para que realmente funcione.
En las mentorías individuales mi propósito es guiar al mentee en el logro de sus objetivos profesionales, comparto todos mis conocimientos y experiencias para fomentar su desarrollo personal y profesional.
Patricia Vela
CONSULTORA FUNDADORA DE PATRICIA VELA - HOTEL HOUSEKEEPING
¿En qué te podemos ayudar?
Conoce cuáles son los puntos de mejora de Housekeeping
En las auditorías que realizamos al funcionamiento diario del Departamento de Housekeeping identificamos las oportunidades de mejora, así serán más efectivas las acciones a implementar.
Cada equipo tiene sus propias características y cada hotel también, por tanto en las auditorías identificamos aquellas situaciones operativas y de gestión que merecen ser consolidadas o mejoradas.
Contribuye al desarrollo consolidado del equipo de Housekeeping
Sabemos que formando a los equipos estamos invirtiendo en su desarrollo, pero hay que tomar en cuenta que crear formaciones inspiradoras, divertidas, con casos reales y lo más importante a medida de cada hotel es lo que realmente transforma mentalidades y conocimientos. Nuestras formaciones inCompany presenciales o remotas pueden bonificarse, así que ponte en contacto con nosotros y diseñaremos la mejor solución para vuestro hotel.
Contribuye a que Housekeeping suba al siguiente nivel.
Con lo rápido que todo evoluciona en los hoteles y nuestro sector, necesitamos que los equipos de Housekeeping formen parte estas mejoras tanto en temas digitales, de estándares de calidad y en atención al huésped, cuidando el clima y bienestar laboral. Te ayudamos a conseguirlo en nuestras consultorías hoteleras.
Escríbenos y te respondemos lo antes posible:
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| Responsable del tratamiento | Patricia Vela | +Info |
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